安全檢查的目的是為了消除隱患,更好的促進安全生產,于公于私都是件有意義的工作,尤其受到廣大普通職工的歡迎,他們紛紛為消除安全隱患獻計獻策,但隨著安全考核的出現,仿佛安全檢查變了味道,它不再受普通職工的歡迎,職工們對其敬而遠之。越來越多的職工覺得安全檢查不是為了促進安全生產,就是以考核為目的,個別安全員在安全檢查過程中發現違章作業后直接考核,從不“拋頭露面”指正錯誤,消滅安全隱患、事故苗子。更有甚者發現職工有違章作業傾向時不及時制止,而是等待違章抓現行,一味采取“釣魚執法”式的手段來完成自身“硬指標”。種種錯誤做法不但危害了廣大職工的利益,更給安全生產埋下了潛在禍根。
常言道“安全責任重于泰山”。安全員應本著‘寧可自己受累,也不讓職工流血’的工作理念,精密編織安全“防護網”,深入基層查隱患,不讓蟻穴潰堤,不要為完成上級下達的“硬指標”,為追求個人的利益,不惜采取“釣魚執法”、“守株待兔”等卑劣“捕獵”手段。把安全檢查工作深入現場,貼近職工,積極培養“違章就是事故”、“安全生產,人人有責”的安全責任意識。安全檢查通過‘細檢查’、‘勤糾偏’,消滅每一個隱患導致事故的可能性,切莫將安全檢查脫離職工,搞成考核工具。
當前,企業正處在安全發展的關鍵階段。安全員要認真做好一名有高度責任心的“大夫”,不要只盯著職工‘開大藥方’應充分利用好安全檢查這臺“掃描儀”,精心做好“掃描儀”的操作者,用精準高超的技藝檢測排查每一個安全隱患“毒瘤”,確保企業生產持續穩定。
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“盲人打燈籠”未必“白費蠟”
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