根據集團和總公司關于開展安全生產月活動的安排，中建材國際裝備有限公司參加了總公司舉辦的安全知識競賽活動，競賽活動以安全應急知識考試的形式進行。

　　國際裝備公司國內共九個部門參加了此次活動，共有143位員工參加；同時給國外的約旦、也門、埃塞俄比亞、利比亞四個項目部布置了競賽活動。

　　此次活動讓公司每位員工都對應急預案有了一次新的認識，也對安全生產進行了一次培訓。

　　按照總公司關于開展安全生產月活動的工作計劃安排通知要求，國際裝備公司認真學習，研究工作、制訂實施方案，并動員了全體員工落實活動，大大增強了全員安全意識，不斷促進和完善安全生產制度。總結安全月活動，具體實施了以下工作：

　　一、成立現場項目部“安全生產月”活動領導小組

　　海外四個項目部分成立了“安全生產月”活動領導小組，負責督導活動的開展。制定了具體的活動方案，由各單位主要負責人全面負責。對活動真正做到了責任明確、逐級管理，使職工從思想上認識到安全生產重要性和必要性，將認識轉變為自覺行為融入日常工作，形成人人關系安全，安全關系人人的良好氛圍。

　　二、在安全大檢查的基礎上，進一步落實安全隱患治理措施

　　此次“安全生產月”活動，在安全大檢查的基礎上，四個項目部進一步深化檢查內容，提升檢查質量，以查隱患是否及時整改為重點，按照“四不放過”原則，加大對分包商的管理力度，嚴格要求，落實安全大檢查后的各項安全工作。其中也門UCC項目要求各部門（車間）進行安全自查、組織安全綜合大檢查和職業健康衛生專項檢查。

　　三、落實了暑期安全生產保障工作

　　“安全生產月”正值高溫季節，各項目部都積極防暑降溫，合理安排施工。協調各分包商加強溝通協作，做好應急管理工作，完善應急預案，加強應急演練，切實提高綜合應急能力。利比亞FWAM項目針對高溫，調整作息和施工方法，積極應對。也門UCC項目部做了如下具體工作：1、職工食堂中午保證綠豆湯供應；2、綜合管理部保證飲用水的供應；3、宣傳防暑知識，提高抗暑能力（印發）；4、教育職工做好自我防護，防止中暑現象的發生；5、配置藿香正氣水、人丹、十滴水等防暑降溫藥品。埃塞DMC項目部為了應對高溫和雨季，也積極提出補充安全物資的要求。

　　四、加大安全教育工作，提高安全意識

　　各項目部在前期安全教育的基礎上，結合自身特點，開展一了系列有特色的安全宣傳教育工作，學習安全生產法律法規、專業技術、管理知識及剖析典型事故案例，進一步強化生命至上、以人為本、安全發展的理念，養成良好的安全生產習慣，不斷提高對安全生產工作極端重要性的認識，完成“要我安全”向“我要安全”的轉變。約旦AMCP項目開展了以下工作：1、安排各安全員組織本單位安全宣傳教育和培訓工作，組織學習材料并進行考核；2、組織觀看公司安全相關影視資料，并要求管理人員寫出安全工作心得體會；3、印發安全知識小手冊，下發各班組進行學習；4、現場制作安全警示標牌、標示，張貼宣傳畫。

　　五、推進職業健康建設，建立職業健康管理

　　各項目部都加強了職工的食品、生活衛生方面的管理，創造清潔、清新的生活、工作環境。特別注重傳染病、季節性疾病的預防工作。具體工作有：加強營區環境建設，定期進行衛生大檢查，組織各單位安全員對營地各責任區域宿舍、食堂、洗澡間進行安全、衛生、防火、防盜全面檢查；設專人負責營區范圍內定期噴灑藥物進行消毒、除蟲；人性化管理員工生活，時刻掌握人員思想動態、身體健康狀況。利比亞FWAM項目部針對夏季食品衛生、環境衛生等也做了具體的部署并形成采購制度、食堂環境衛生制度等。

　　六、完善應急預案，加強預案演練

　　各項目部結合自身情況，選擇專項應急預案進行演練。也門UCC項目針對其高溫的環境特點已制定出防中暑應急救援預案，準備進行演練。

　　七、強化安全信息化管理系統的填報工作

　　各項目部都在積極配合登錄安全信息化管理系統，錄入與安全生產有關的各項內容，包括安全員信息、安全檢查、安全隱患排查、危險源控制等。國際裝備公司國內九個部門參加的知識競賽活動總結也已經錄入集團安全信息化管理系統。