第一條 為加強**有限公司(以下簡稱公司)基層的安全管理,有效預防安全事故,依據公司《HSE考核獎懲管理規(guī)定》,特制定本細則。
第二條 本細則適用于公司所屬全資子公司、控股子公司和直屬分公司(以下簡稱所屬單位)。
第三條 公司對所屬單位實行安全生產狀況掛牌獎懲制度。
(一)根據公司對所屬單位進行的年度HSE考核結果,分別為所屬單位頒發(fā)“安全生產達標單位”、“安全生產合格單位”、“安全生產不合格單位”標志牌。
(二)根據公司對所屬單位進行的專項或臨時安全檢查結果,為所屬單位基層班組懸掛“安全隱患違章限期整改單位”標志牌。
第四條 安全生產狀況標志牌應懸掛在單位門口的醒目位置。
第五條 HSE年度控制指標考核和管理指標考核依照公司《HSE考核獎懲管理規(guī)定》評分執(zhí)行。
所屬單位發(fā)生事故并超過年度簽訂的《安全環(huán)保責任書》的控制指標,公司應在事故通報中為其發(fā)放“安全生產不合格單位”標志牌,具體掛牌事宜由公司質量安全環(huán)保處負責實施。
(一)總分達到900分以上的單位頒發(fā)“安全生產達標單位”標志牌;
(二)總分達到700分以上、900分以下的單位頒發(fā)“安全生產合格單位”標志牌;
(三)總分在700分以下的單位頒發(fā)“安全生產不合格單位”標志牌。
第八條 在公司組織的專項或臨時安全檢查中,發(fā)現(xiàn)所屬單位基層存在重大隱患或重大違章(判定依照公司《HSE隱患管理規(guī)定》和《反“三違”管理規(guī)定》條款),由公司質量安全環(huán)保處依據檢查結果,為其發(fā)放“安全隱患違章限期整改單位”標志牌。
第九條 “安全生產達標單位”、“安全生產合格單位”、“安全生產不合格單位”標志牌的頒發(fā)有效期為半年,由公司安委會依據對所屬單位進行的HSE管理指標考核(半年度、年度)結果行文頒發(fā)。
第十條 懸掛“安全生產不合格單位”標志牌的單位在半年內完成整改自檢合格后,可向公司質量安全環(huán)保處申請 提前摘牌。公司安委會依據質量安全環(huán)保處對申報單位的復審結果,HSE管理指標考評掛牌標準審定重新頒牌。提前申請摘牌的單位,如復審評分仍不合格,年度內不得再次申請摘牌。
第十一條 “安全隱患違章限期整改單位”標志牌的頒發(fā)由公司質量安全環(huán)保處在專項檢查通報或月度HSE通報中確定,具體掛牌事宜由安全監(jiān)督站負責實施。
第十二條 懸掛“安全隱患違章限期整改單位”標志牌的單位完成整改項目(重大隱患或重大違章),可向公司質量安全環(huán)保處申請整改驗收和摘牌,公司質量安全環(huán)保處可委派安全監(jiān)督站進行整改驗收,認定整改合格后,可在月度HSE通報中確定摘牌,摘牌事宜由安全監(jiān)督站負責實施。
第十三條 公司因重組、合作、收購等原因新接收的單位,在接收6個月后開始實行安全生產狀況掛牌管理。
第十四條 本細則由公司質量安全環(huán)保處負責解釋。
第十五條 本細則自印發(fā)之日起施行。
公司安全標識牌管理制度
安全風險分級管控和隱患排查治理制度
安全風險分級管控和隱患排查治理管理…
三違行為管理制度
突發(fā)公共衛(wèi)生事件管理制度
園區(qū)安全生產管理制度
安全管理獎罰制度
生產經營單位崗位員工安全生產責任清單
企業(yè)安全生產規(guī)章制度
應急預案管理制度
××公司安全管理制度
安全生產責任制制度
倉庫安全管理制度
生產車間安全生產管理制度
公司勞動用工管理制度
交接班制度