隨著社會經濟急速發展，企業規模不斷擴大, 企業勞動者的需求量也在逐年增加, 大量的農村勞動力進入企業, 從事工業生產工作。這些勞動者大多來自比較貧困的農村, 文化知識水平偏低, 對所從事工作及所接觸的職業病危害因素缺乏必要的了解和認識, 自我保護意識薄弱, 沒有足夠的急救常識。如果企業未建立職業健康宣傳教育制度, 未對這些勞動者進行必要的職業健康教育, 勞動者將會因職業健康知識的貧乏而遭受職業危害。同時, 如果企業負責人和管理者對職業健康知識了解甚少, 將會缺乏對勞動者的職業健康采取保護措施的意識和自覺性, 這也是造成職業病危害嚴重的原因之一。因此, 職業健康教育對于提高企業負責人和勞動者的職業健康知識水平、職業病防護意識和能力、預防和控制職業病危害均具有十分重要的意義。
一、維護職業健康的原因
隨著工業的發展，職業危害越來越嚴重，但由于生產方式的特殊性和企業管理水平的局限，以及邊緣地區經濟、技術發展滯后，往往使生產工藝和勞動環境中存在的種種有害因素得不到治理，過度負荷、不公正的勞資關系所引發的職業心理緊張將日益嚴重，這些問題都需要職業健康來提高領導者維護職工健康權益的責任感和勞動者的自我保護意識。
二、維護職工職業健康的措施
2.1以人為本
采用先進施工工藝改善勞動環境，明挖隧道基坑內施工時，應加強施工人員的安全防護，防暑降溫工作；在橋梁施工過程中，應教育廣大職工積極做好安全保障措施，夏季配發防暑降溫藥品，冬季發放防寒物品,同時采用先進的橋梁施工設備，最大限度的降低勞動強度；路基及軌道施工中駕駛員實行8小時工作制和倒班制，如因特殊工作需求延長勞動時間的，除發給特殊津貼外，盡快安排補休。
2.2教育與培訓
廣泛開展職業勞動衛生的宣傳教育，使全體員工真正認識到勞動衛生的重要性和必要性，懂得職業勞動衛生的科學知識，牢固樹立“以人為本，安全第一”的思想，自覺遵守各項勞動衛生的法律法規和規章制度；把衛生知識、保護技能、操作規程、衛生保健法規等作為職業勞動衛生教育的主要內容；建立經常性的職業勞動衛生教育考核制度，考核成績記入員工檔案；有針對性的對基層管理人員、衛生人員和炊事人員進行衛生保障知識培訓，增強管理意識及責任心；普及勞動保護及職業疾病的科學知識和防治方法，掌握勞動衛生、勞動保護及預防藥品的使用知識和方法，提高參戰員工的勞動保護能力；采用新技術、新工藝、新材料、新設備施工時，進行職業培訓，未經教育培訓的人員不得上崗操作。
2.3職業勞動衛生檢查
職業勞動衛生檢查的目的是消除隱患、防止事故、改善勞動條件及提高員工的衛生保健意識的重要手段，是職業勞動衛生保護的一項重要內容。通過職業勞動衛生檢查，可以發現工程中的危險因素，以便有計劃地采取措施，保證人員健康。職業勞動衛生檢查由項目指揮部職業勞動衛生保障領導小組組織，定期進行。
2.3.1檢查的類型
職業勞動衛生檢查的類型分為日常性檢查、專業性檢查、季節性檢查等。
日常性檢查：由項目辦公室主任負責，衛生所所長、各衛生保健人員參與，對重點部位進行日常性檢查。
專業性檢查：由項目辦公室主任負責，衛生所所長、各衛生保健人員參與對特殊場所、特殊作業、特殊人員進行專業性檢查。
季節性檢查：根據季節特點，氣候變化情況，進行季節性檢查，如夏天高溫避暑、冬季嚴寒取暖、冬春交際易患流行性疾病等。
2.3.2檢查的主要內容
查思想：主要檢查項目領導和職工對職業勞動衛生工作的認識。
查管理：主要檢查職業勞動衛生管理是否有效，主要包括職業勞動衛生責任制、組織機構、保證措施、技術交底、培訓教育、持證上崗、保證設施、違規行為、衛生保健記錄等。
查隱患：主要檢查施工駐地和作業現場是否符合職業勞動衛生的要求。
查事故處理：對職業勞動衛生事故的處理應達到查明事故原因、明確責任并對責任者做出處理、明確和落實整改措施等要求，同時對發生的事故是否及時報告、認真調查、嚴肅處理等進行檢查。
2.3.3檢查注意事項
職業勞動衛生檢查要深入基層、緊緊依靠職工，堅持領導與群眾相結合的原則，組織好檢查工作。
做好檢查的各項準備工作，包括思想、業務知識、法規政策和檢查設備等。
明確檢查的目的和要求。既有嚴格要求，又要防止一刀切，要從實際出發，分清主次矛盾，力求實效。
堅持查改結合。檢查不是目的，只是一種手段，整改才是最終目的。發現問題，及時采取切實可行的防范措施。
建立檢查檔案：結合職業勞動衛生檢查的實施，逐步建立健全檢查檔案，收集基本數據，掌握基本衛生狀況，為及時消除隱患提供數據。

2.4 環境衛生保護
在生活區周圍種植花草、樹木，為生產人員提供一個干凈舒適的生活環境；宿舍內物品集中擺放，保持整潔；食堂內外保持環境整潔，食物存放配備冰箱和熟食罩，生熟分開，專人管理，保持清潔衛生；食品每天驗收，防止食物中毒；食堂配備加蓋垃圾筒，定期開展消毒、防塵、滅蠅、滅鼠活動；定期使用經批準使用的殺蟲劑對生產生活房屋進行噴灑消毒，保護現場所有職工和勞工免受病蟲害侵襲。
2.5勞動保護
高度重視健康保障工作對鐵路建設的重要性，明確責任，防止因追求進度和效益而損害職工身體健康現象發生；勞動衛生保護費用專款專用，不得挪做它用；采取事前檢測、事中檢測、事后檢測的手段，發現問題及時解決；在高溫和嚴寒天氣施工，要做好防暑防寒措施；為現場作業人員提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞保用品，對從事有職業危害的勞動者定期進行健康檢查；加強對女工的特殊保護，根據婦女生理特點安排勞動就業，不得安排女性從事不利于身體健康的其他工作。
三、維護職業健康的作用
隨著人們生活質量的提高, 追求健康狀態已成為個人、家庭和社會所需。《職業病防治法》規定:勞動者依法享有職業衛生保護的權利。《勞動法》也規定: 勞動者有獲得勞動安全衛生保護的權力。《職業健康監護管理辦法》對用人單位的用工問題, 對承擔職業健康檢查的醫療衛生機構的衛生行為做了細致的規定, 確保了工人的健康權益。工廠在生產過程中, 不可避免地存在有害因素, 規范操作規程, 配套職業病危害防護設施, 做好自我保護, 這是獲得健康狀態的關鍵。
職業健康教育針對職業工人接觸的特殊危害因素,制定對應防護措施, 使他們知道怎樣做才可以避免或減少職業危害。《使用有毒物品作業場所勞動保護條例》是針對有毒物品這一特殊危害因素制定的, 對作業場所安全使用有毒物品, 預防、控制和消除危害做了規定。職業健康教育可結合該條例制定相應措施, 以利于接觸有毒物品職工的職業健康防護。
職業健康教育以淺顯易懂、易于接受的方式, 使企業領導和職工掌握職業健康知識。這樣他們會自覺做好個人或集體應做的工作, 確保職業健康工作的開展。
職業健康教育形式可多樣化、形象化, 使企業領導和工人了解職業衛生及有關法律法規知識, 學會如何預防事故的發生, 發生事故時如何保護自己及事故后如何運用法律維護本人權益。
職業健康教育有利于企業領導、職工明確各自的職業健康方面的權利與義務, 有利于職業健康法律、行政法規、規章制度的順利實施與嚴格執行, 應該說是搞好職業健康工作的首要措施。
四、結論
職業健康教育可調動勞動者對職業病防治工作的積極性與主觀能動性,職工參與宣傳教育并主動規范自己的職業健康習慣,不僅可以保護自身健康,免遭職業病危害, 而且對構建和諧社會、提高生活品質、提高生產力、促進企業經濟發展均具有推動作用。還可讓勞動者了解和掌握職業病防治法律、法規、規章對勞動者實施保護的規定, 掌握所從事職業的潛在危害和應實施的保護措施,提高認識防治和預防職業危害的意識和能力。只有這樣, 勞動者才具備行使保護自己合法權益的能力, 從而, 進一步促進了職業健康工作的進行和發展。