安全本質型礦井建設從本質上來說,是人本管理思想在安全實踐中的運用，它是本質上實現礦井安全生產的一個重要標志。礦井本質上的安全，取決于人本質上的安全。梁家礦圍繞如何實現安全本質化礦井從人的思想、業務、管理、操作等方面進行了有益的探索，不斷促進了安全生產周期的不斷延長。　　

　　當前，隨著國民經濟的持續走強，煤炭企業的發展進入一個新的時期，能源產業作為保障經濟持續發展的基礎產業，其重要地位日益凸顯。在這樣的形勢下，企業迫切需要一個健康穩定的發展環境，打造安全本質化礦井，為礦井的可持續發展奠定堅實的基礎顯得尤其迫切。為此，梁家礦圍繞如何實現安全本質化礦井進行了有益的探索，收到了一定成效，有力的保證了安全生產周期的不斷延長。　　

　　一、安全本質型礦井的內涵及其現實意義?！　?/p>

　　安全本質型礦井從本質上來說,是人本管理思想在安全實踐中的運用。它是本質上實現礦井安全生產的一個重要標志。礦井本質上的安全，取決于人本質上的安全，這就需要人的思想、業務、管理、操作等素質體現“安全第一”的根本，從思想到言行都符合“安全為天”的基本要求，從而實現安全生產長治久安的目標。梁家煤礦近年來就是繞圍“安全第一”的思想，突出“以人為本，生命至上”理念，堅持安全管理的方式方法不斷創新，將安全本質型礦井建設作為安全管理的最終目標并全力加以推進?！　?/p>

　　二、安全本質化礦井的實現途徑?！　?/strong>

　　——打造安全本質化礦井，樹立正確的安全理念是根本。思為行之先，有什么樣的思想就會有什么樣的行動，樹立正確的安全指導思想至關重要。在新的形勢下確保礦井的長治久安，必須充分認識當前黨和國家對安全生產工作的新要求，充分認識煤礦安全生產的重要地位，適應煤炭企業發展的新形勢，樹立新的安全理念，不斷探索安全生產的長效機制。當前，必須從實踐科學發展觀的高度認識安全工作，將安全發展作為煤礦企業踐行科學發展觀最有效、最直接也是最根本的途徑，并從企業長遠發展的大局和切實維護職工利益的高度來科學認識并加強安全生產工作。擺正了這層關系，安全生產工作才能找準方向，才能把好脈搏。人是安全生產的實踐主體，是安全生產系統的關鍵因素，因此，搞好安全生產，必須堅持“以人為本”，發揮人的積極主動性，使員工思想從“要我安全”向“我要安全”轉變。近年來，梁家礦圍繞如何擺正安全與生產、安全與效益的關系，怎樣在員工思想、行政管理、經濟分配、監督檢查方面保證安全第一進行了探討，形成了一個指針不變，即以黨的十七大、十七屆三中全會精神為指針，認真貫徹落實上級系列安全生產工作決定，始終堅持“構筑和諧、安全發展”的工作主線，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，始終堅持“以人為本、生命至上”和“尊重賞識、教育引導；制度約束、行為規范；啟迪內心、保護自我”的安全文化理念，始終堅持“嚴在過程、愛在結果”的安全管理思路，始終堅持追求“三零”目標的安全管理境界，始終堅持“不安全不生產、隱患不排除不生產，穩中求進、以質取勝”兩個根本點不變，一手抓教育引導素質提升，一手抓制度規范嚴格管理，全員參與，齊抓共管，構建了具有梁煤特色的安全文化體系。在安全管理過程中，要求干部員工牢固樹立六種觀念，即：安全第一的觀念，嚴格管理的觀念，依法治理的觀念，慎終如始，常抓不懈的觀念，戰戰兢兢，如履薄冰的觀念。要求員工對安全認知程度保持“四個沒有”、五個“一切”的觀念，進一步增加對安全工作的思想定位，。尤其是在安全周期不斷延長的情況下，要求全礦上下要克服“三緊三松”、“三慣”、“四躁”現象。即：克服喊得緊抓得松，有時緊有時松，上面緊下面松；克服干慣了，看慣了，習慣了；克服急躁、毛躁、浮躁、粗躁四種管理中的大忌。要求全員務必保持平和的心態，務必保持嚴謹的管理風格，務必保持持久的工作勁頭，在思想上始終繃緊安全這根弦，使全體員工保證不論在任何時候、任何條件、任何情況下都能擺正安全與生產、安全與效益的關系，切實做到進礦、進區、下井、上崗，安全成為第一要務。