第一章 總則

　　第一條為強化企業安全生產管理，不斷改善勞動條件,創造良好施工生產環境,減少各類事故，提高企業的社會信譽和經濟效益。根據國家法律、法規和上級有關安全生產的規定，結合本公司的實際情況，特制定本辦法。

　　第二條必須堅持“安全第一，預防為主”、“管生產必須管安全，誰主管誰負責”的原則，把安全作為施工生產的永恒主題，做到“三個不變”即：“安全第一”的位置任何時候，任何情況下不能變；主管領導抓安全不能變；黨政工團齊抓共管不能變。

　　第三條本辦法適用于ＸＸ工程有限公司(以下簡稱公司)及所屬分公司、工程項目部和直屬單位統稱公司所屬各單位。各單位可制定實施細則或相應的管理辦法。

　　第二章 安全生產目標管理

　　第四條公司年度安全控制目標。公司安全生產的控制目標為“三消滅、兩嚴防、一控制”。即消滅員工因工死亡事故，消滅因工程施工造成的鐵路行車險性以上事故和影響公路或航運交通安全的事故，消滅車輛、機械設備（包括鍋爐壓力容器）或火災等造成一次經濟損失10萬元（含）以上的事故。嚴防員工非因工死亡事故，嚴防分承包企業員工死亡事故。大力控制員工因工傷亡事故。具體指標是：

　　公司年員工因工死亡率為0，年重傷率控制在0.6‰以下，年非因工死亡率控制在0.1‰以下，年負傷率控制在5‰以下。

　　第五條公司所屬各單位年度安全控制目標，在年度安全生產包保責任狀中予以明確。公司與所屬各單位在年初簽訂安全包保責任狀，明確責任目標和具體的獎罰條款及額度，公司年終進行考核，對實現安全生產的單位黨政主管行文通報表彰，并兌現安全生產獎金；對未完成安全目標的單位黨政主管行文通報批評，并實行經濟處罰。

　　第六條實行安全生產目標管理與單位績效考核、評選優質工程、評選先進單位和先進個人掛鉤，對達不到安全責任狀規定的目標者行使一票否決權。

　　第三章 安全生產責任制

　　第七條不斷建立和完善安全生產責任制，明確各級各類人員應負的崗位責任。

　　第八條公司的董事長是本單位安全生產的第一責任人，對本單位的安全生產負全面領導責任。其主要職責：

　　一、認真貫徹執行國家、地方和上級有關安全生產、勞動保護法規和制度。

　　二、組織安全生產，實現安全生產目標。

　　第九條公司總經理和直接分管安全生產工作的負責人對本單位的安全生產負具體領導責任。其主要職責：

　　一、認真貫徹執行國家、地方和上級有關安全生產、勞動保護法規和制度。負責安全管理機構的設置與人員的配備，并保證其正常實施安全管理工作。

　　二、在計劃、布置、檢查、總結、評比施工生產時，把安全工作作為重要內容，列入議事日程。

　　三、組織編制勞動保護措施規劃，組織制定和貫徹本企業的安全生產管理制度。

　　四、組織定期或專項的安全生產檢查，研究解決存在的重大事故隱患。

　　五、組織調查、處理重大傷亡事故，制定改進措施，并督促執行。

　　六、對員工開展安全教育、進行技術培訓，依靠科技進步，提高安全生產水平。

　　第十條總工程師安全職責。各級總工程師是本級施工技術管理的總負責人，同時對本級的施工安全技術負責。其主要職責：

　　一、認真貫徹執行國家、地方、行業及業主和上級有關安全生產的方針、政策、法規、技術規范和制度。負責組織編制安全技術措施、安全控制方案、操作細則，做好技術交底，組織實施。

　　二、在編制、審定施工技術組織設計方案、技術文件和處理技術問題時，必須符合相關安全技術規程和勞動保護規定。組織有關人員研究推廣安全生產和勞動保護的新技術、新工藝、新方法。

　　三、負責安全教育與安全技術培訓，指導施工現場作業人員規范作業。組織經常性的安全檢查活動，及時消除事故隱患。