第一章?? 總則
??????? 第一條? 為了規范雅安科元電力建設有限公司檢修安裝分公司(以下簡稱科元檢安分公司)各級領導和科室、班組的安全職責，落實安全責任制，做到各司其職，各負其責，密切配合，共同搞好安全工作，依據網省公司有關法律、法規，制定本規范。
??????? 第二條? 安全工作是科元檢安分公司的一項長期性的綜合性工作，應樹立科學全面的“大安全”理念，堅持“誰主管、誰負責；誰組織、誰負責；誰實施、誰負責”、“管業務、必須管安全”的原則，實行“全面、全員、全方位、全過程”的管理，建立各級安全責任制。
??????? 第三條?行政正職是本單位的安全第一責任人，對本單位安全工作負全面的領導責任。各行政副職協助行政正職開展工作，是分管工作范圍內的安全第一責任人，對分管工作范圍內的安全工作負領導責任，向行政正職負責。工會應依法組織員工參與本單位安全工作的民主管理與民主監督，維護員工在安全方面的合法權益。
??????? 第四條? 安全工作，人人有責。各級、各部門人員，都應在各自不同的工作崗位上，貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，執行有關安全生產的法律法規和上級有關規程規定，落實各項安全生產措施，接受安全監督管理部門的指導和監督。在計劃、布置、檢查、總結、考核工作的同時，計劃、布置、檢查、總結、考核安全工作。
??????? 第五條? 本規范中所列各項職責是基于科元檢安分公司工作流程和專業特點進行編寫，規定了科元檢安分公司各級領導人員、職能管理科室、專業班組的基本安全職責。
??????? 第六條? 本規范適用于科元檢安分公司各部門。
??????? 第二章?? 各級領導人員的安全職責
??????? 第七條? 各級領導人員通用的安全職責
??????? （一）貫徹國家及行業安全生產方針、政策、法令、法規，正確處理安全與生產、安全與效益的關系，處理好眼前利益與長遠利益、主業與集體企業的關系。
??????? （二）協調和處理好各科室、班組之間在安全工作上的協作配合關系，建立健全安全保證體系和監督體系，并督促其發揮作用。
??????? （三）對分管部門人員履行安全職責的情況進行督促檢查。對安全職責履行好的應予以表彰和獎勵，對不負責任、失職造成事故的應按本規范分清責任進行追究。
??????? （四）按規定定期參加或主持安全會議，協商解決危及安全生產的隱患及問題，對分管專業安全工作提出意見和建議，強調部署重點工作。
??????? （五）組織開展各類安全檢查、隱患排查、教育培訓、競賽評比、表彰先進等工作，配合做好防災減災、事故處理、搶險救援等安全生產重要工作。
??????? （六）經常性深入一線班組及現場，開展監督檢查和反違章工作，對作業環境、作業方法、作業流程、安全防護用品使用及執行《電力安全工作規程》等給予檢查，及時發現問題并提出改進意見。
??????? （七）負責分管范圍內安全工作監督和管理。
??????? 第八條? 總經理的安全職責
??????? （一）是本單位安全第一責任人，負責貫徹執行有關安全生產的法律、法規、規程、規定，把安全生產納入企業發展戰略和整體規劃，做到同步規劃、同步實施、同步發展。建立健全并落實本企業各級人員、各職能部門的安全責任制。
??????? （二）組織確定公司年度安全工作目標，實行安全目標分級控制，審定有關安全工作的重大舉措。
??????? （三）親自批閱上級有關安全生產的重要文件并組織落實。協調和處理好領導班子成員及各職能管理部門之間在安全工作上的協作配合關系，建立和完善安全保證體系和監督體系，并充分發揮作用。
??????? （四）建立健全并落實各級領導人員、各職能部門、各班組和生產人員的安全責任制，將安全工作列入績效考核，促進安全責任制的落實。在干部考核、選拔、任用過程中，把安全生產業績作為考察干部的重要內容。
??????? （五）組織制定本單位安全規章制度和規程；組織開展對從業人員具備與本單位所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力的教育培訓，做到持證上崗。
??????? （六）直接領導安全監督管理部門，建立能有效行使職能的安全監督管理機構，健全安全監督體系，配備足夠且合格的安全監督管理人員和裝備，及時或定期聽取安全監督管理部門的匯報，支持安全監督管理部門履行職責和職權。建立安全生產獎勵基金。
??????? （七）每年主持召開本單位安全工作會議，總結交流經驗，布置安全工作；定期主持安全分析會議，綜合分析安全形勢，研究采取預防事故的對策；對涉及到人身、電網、設備安全運行的重大問題，應親自主持專題會議研究分析，提出防范措施，及時解決。
??????? （八）確保安全生產所需資金的足額投入，保證反事故措施和安全技術勞動保護措施計劃（以下簡稱“兩措”計劃）所需經費的提取和使用；保證安全獎勵所需費用的提取和使用。
??????? （九）組織制訂（或修訂）并督促實施電力生產安全事故應急處理預案，擔任事故應急處理總指揮。
??????? （十）主持或參加重特大事故的調查處理，堅持“四不放過”的原則。對性質嚴重或典型的事故，應及時掌握事故情況，必要時召開專題事故分析會，提出防范措施。及時、如實報告安全事故。
??????? （十一）定期向職工代表大會報告安全生產工作，廣泛征求安全生產管理意見或建議，積極接受職代會有關安全方面的合理化建議。
??????? 第九條? 黨委書記的安全職責
??????? （一）在思想政治、組織宣傳工作中，突出安全工作的基礎地位，堅持黨政工團齊抓共管的原則，充分發揮黨團員模范帶頭作用，以及黨群組織對安全工作的保證和監督作用。
??????? （二）緊密圍繞安全工作，開展思想政治工作，對職工進行安全思想、敬業精神、遵章守紀等教育，增強職工的安全意識，提高職工的思想素質，營造良好的安全工作環境和安全文化氛圍。
??????? （三）依據國家及上級部門標準，建立健全安全責任制，對有關規章制度的執行落實進行監督檢查。
??????? （四）編制本公司安全目標規劃，開展安全評價，主持安全宣傳教育活動，主持編制公司各崗位的安全技術操作規程；策劃公司安全文化建設。
??????? （五）審查、監督本公司各級應急預案編制工作。
??????? （六）針對公司安全狀況和暴露的不安全因素，定期深入現場，組織或參加安全檢查，及時發現安全隱患，隨時向公司領導提出整改建議并監督實施。
??????? （七）組織或參加事故調查處理，總結事故教訓，按“四不放過”原則，提出處理意見，落實防范措施；協調工程重大問題糾紛，審核重大工程事故及工程安全技術問題處理方案。
??????? （八）參加安全監督（安委會、月度安全分析會、安全網會）例會，及時掌握安全生產情況，部署安全重點工作。
??????? 第十條? 分管生產工作行政副職的安全職責
??????? （一）認真貫徹執行國家有關安全生產的方針、政策、法規和上級有關規定，及時閱批上級有關安全生產的文件、通報，提出貫徹的具體意見，并組織落實。
??????? （二）組織制定本公司年度安全生產工作目標、工作重點和措施，并組織實施。
??????? （三）強化安全生產保證體系，健全生產指揮系統。充分發揮安全監督體系的作用，完善安全監督手段，落實安全生產責任制，健全安全管理與考核制度，并負責檢查落實。經常聽取安監部門的工作匯報，支持并督促安監部門履行自己的職責和職權。
??????? （四）組織開展安全性評價、危險點分析和預控、標準化作業，對企業和工作現場的安全狀況進行科學分析，找出薄弱環節和事故隱患，及時采取防范措施。
??????? （五）組織制定“兩措”計劃，并督促實施。
??????? （六）主持安全生產協調例會；主持或參加安全分析會；組織安全檢查活動；掌握各項規程規定和制度的落實情況，督促解決安全生產中的重大問題或傾向性的問題，做到任務、時間、費用、責任人“四落實”。
??????? （七）組織制訂并實施生產重大人員傷亡、大面積停電、設備大范圍受損、重要變電所等事故應急處理預案，建立有系統、分層次、分工明確、相互協調的事故應急處理體系，組織反事故演習。
??????? （八）主持或參加有關事故的調查處理，嚴格執行“四不放過”的原則。對性質嚴重或典型的電網、設備等事故，應召開專題事故分析會，提出防范措施，并督促落實。
??????? （九）經常深入生產現場，了解安全生產情況，制止違章違紀行為，總結安全生產先進經驗，落實安全生產獎懲辦法。
??????? 第十一條? 分管經營管理行政副職的安全職責：
??????? （一）主持編制公司經營規劃并明確安全規劃目標；組織制定經營安全生產工作目標、工作重點，并組織實施。
??????? （二）建立健全經營業績考核體系和經營結算體系時，將安全生產作為重要的考核指標。
??????? （三）在經營管理活動中正確處理安全和效益的關系，樹立安全就是效益的觀念。建立健全經營業績考核體系和經營結算體系時，將安全生產作為重要的考核指標。