1.0目的
??????????? 為預防火災和火災危害，防止事態的擴大，減少人員傷亡和經濟損失，根據有關的法律法規和標準，結合本公司實際制定本程序。
??????? 2.0范圍
??????????? 本程序適用于本公司范圍內所有的人員、活動、設施和區域。
??????? 3.0主要職責和權限
??????? 3.1 總經理確保在本公司范圍內配置適當的應急設施。
??????? 3.2總經理助理負責監督本程序的實施。
??????? 3.3 各部門負責人在火險發生時組織人員并及時報告，組織好現場搶救工作，必要時組織人員安全撤離現場。
??????? 3.4 報警員、滅火員、疏散員、急救員負責在火險發生時的報警、滅火、疏散和急救工作。
??????? 3.5 員工在發現險情時及時報告并安全撤離現場。
??????? 4.0工作程序
??????? 4.1關鍵信息數據
??????? 本公司在招收新員工時以及在廠區的信息欄里將會向員工介紹公司應急準備的關鍵信息數據，如警報信號、緊急關閉設備程序、主要/備用疏散通道、以及集合區等，確保所有員工在緊急事件發生時都知道如何安全撤離。本程序可作培訓數據對員工進行培訓。
??????? 4.2 指揮系統及人員職責
??????? 本公司根據有關法律法規，結合自身實際，充分發揮員工積極性，建立企業內部EHS管理委員會，負責應急指揮系統以減少緊急情況誤解發生時的混亂現象。具體參見《EHS委員會組織結構圖》及《EHS委員會崗位職責》，確保管理層及員工明確各自職責包括緊急情況發生時的職責。此中指定了協調應急行動的負責人。
??????? 4.3警報系統
??????? 用以向員工通報緊急事件與緊急撤離的報警系統應能在緊急情況下清晰識別。本公司的警報信號有消防報警器。報警器的鈴聲為急促的鈴聲。本公司的報警信號為單獨的報警系統，即發生緊急情況如出現電力中斷情況，報警信號仍能發揮作用。聽到疏散警報或廣播指引，所有人員均按以下4.7應急計劃之規定，采取行動。
??????? 4.4緊急電話號碼
??????? 本公司制定《緊急求助電話一覽表》，此表也是應急計劃的一部分，并給予張貼。此緊
??????? 急求助電話號碼包括本廠內部的任何分機號碼、本地政府消防隊的電話號碼、本地醫療機構的電話號碼 、火警電話119、急救電話120等以及EHS管理委員會管理人員的電話號碼。
??????? 4.5緊急疏圖解及說明
??????? 本公司制定應急詳細資料圖解及說明《逃生路線圖》并在每個樓層（或車間）的醒目位置張貼。此程序根據樓層（或車間）的不同，分別制定若干份，包括各個樓層（或車間）的疏散路線、緊急出口、滅火器的位置、報警器、消防栓、應急燈的位置、當前所在地位置等其它涉及緊急安全的因素。
??????? 4.6 集合區
??????? 本公司設立緊急事件發生時的全體員工集合區，該集合區確保安全、遠離火災危害、且不妨礙車輛往來及救助工作。緊急事件發生時清點員工人數在集合區內進行。
??????? 4.7 應急計劃
??????? 4.7.1發生火險時，各樓層（或車間）報警員迅速打破消防報警器開關外罩并報警，火速聯系部門負責人或根據《緊急求助電話一覽表》聯絡公司常務副總或消防指揮中心，由他們聯絡消防部門，報出詳細位置、火勢大小、起火物資、本公司電話號碼等詳細情況并由報警員去路口接警。此時消防中心要用廣播通知各部門負責人組織滅火疏散和急救。