1工作職責
        1.1在辦公室領導的帶領下，做好“三個服務”，即為上級領導服、為同級職能部門服務、為下級部門及職工服務。
        1.2協助分管領導搞好經理部環境衛生管理工作。
        1.3負責職工食堂的月、季、年結算工作。
        1.4負責職工食堂設備的安全檢查，發現問題及時報修。
        1.5做好機關內部（即辦公地點、生活區）的小維修。
        1.6參與辦公室房產管理工作，負責民工住房管理費的收繳工作。
        1.7負責職工的生活服務，組織供應前方開水、夏季涼茶的工作。
        1.8負責檢查辦公區、生活區的環境衛生狀況，定期定時組織職能部門、各專業隊對本區域進行衛生大掃除。
        1.9完成領導臨時交辦的各項任務。
        2任職條件
        2.1政治思想及職業道德
        2.1.1堅持以經濟建設為中心,堅持四項基本原則,堅持改革開放。有強烈的責任感和事業心，全心全意為人民服務。
        2.1.2遵紀守法、忠于職責、廉潔奉公、嚴格管理、以身作則、開拓創新。
        2.2文化程度及所學專業
        2.2.1具有中專文化程度、具有初級專業技術職務任職資格，并取得崗位培訓證書。
        2.2.2所學專業為行政管理、企業管理類專業。
        2.3專業知識
        2.3.1熟悉后勤組織管理。
        2.3.2熟悉了解企業法、勞動法、經濟合同法以及其他有關條文規定和法律。
        2.3.3熟悉本項目各部門的職責與業務范圍及企業現代化管理知識。
        2.4實際工作能力
        2.4.1能經常和上級主管部門、業務往來單位取得密切聯系，建立正常的公共關系。
        2.4.4有較強的語言和文字表達能力，能撰寫一般文件與工作計劃。
        2.5工作經歷
        從事行政管理二年經上